Wat houdt de functie in?
Een verpleegkundige aan het woord: “Werken bij ZorgBrug is uitdagend en veelzijdig, kan ik wel zeggen. Ik heb veel eigen verantwoordelijkheid en kan de invulling van mijn vak grotendeels zelf bepalen. Ik werk, met mijn collega’s, nauw samen met de specialisten in het ziekenhuis, de huisarts en de wijkverpleegkundigen. We slaan dus een brug tussen de klinische zorg en de zorg achter de voordeur. In de thuissituatie ligt de zorgrelatie heel anders dan op de poli. Mensen kunnen meer zichzelf zijn en bieden je meer inzicht in hun situatie. Hierdoor kan ik de zorg beter laten aansluiten bij de wens van de patiënt.
Ik vind het ook leuk dat ik andere verpleegkundigen of verzorgenden bij kan scholen in dit vak. Die scholingen geef ik regelmatig in onze regio, dus ik leer de andere zorgverleners goed kennen waardoor we één groot team zijn.”
Dit werk doe je in de vakgroep “DeWis”. Deze bestaat uit 7 gespecialiseerd verpleegkundigen, 2 verpleegkundig specialist en een verpleegkundig specialist i.o.. Ieder heeft een eigen expertise op het gebied van decubitus-, wond-, stoma- en/of continentiezorg. De vakgroep is verantwoordelijk voor de ontwikkeling, implementatie en uitvoering van de transmurale WIS zorg en werkt nauw samen met andere disciplines in diverse multidisciplinaire teams in de 1e en 2e lijn. Specifiek aandachtsgebied voor de gespecialiseerd verpleegkundige wondzorg is meewerken aan het ontwikkelen van de integrale wondzorg en deze zorg verder vormgeven in de regio.
Gespecialiseerd Wond- / Continentieverpleegkundige
16-24 uur
HBO-V diploma aangevuld met de opleiding tot Wond- / Continentieverpleegkundige
Gespecialiseerd Wond- / Continentieverpleegkundige
Dit heb jij in huis
- HBO-V diploma aangevuld met de opleiding tot Wond- / Continentieverpleegkundige
- Minimaal 2 jaar ervaring als verpleegkundige
- Goede sociale vaardigheden en in staat zijn om zowel solistisch als in teamverband te werken
- Organisatie en coördinatie van complexe processen
- Flexibiliteit, creativiteit en durf om te ondernemen
- Improvisatievermogen en pioniersmentaliteit
- Groot inlevings- en relativeringsvermogen
- Rijbewijs en in het bezit van een eigen auto
Dit hebben wij in huis
- Een afwisselende baan met veel ruimte voor persoonlijke inbreng en ontwikkeling
- Salaris, afhankelijk van opleiding en ervaring, conform CAO VVT FWG 50 (€ 3.013,60 / € 4.370,94)
- Contract voor 16-24 uur per week
- Een warm welkom in ons gezellige team
- Een uitdagende werkomgeving met een informele, gemoedelijke sfeer, waar eigen inbreng mogelijk is
- Dienstverband in eerste instantie aanstelling voor de duur van een jaar
Solliciteren?
Wil jij ons team komen versterken? Vul dan onderstaand formulier in.
